PPK kreće s kampanjom „Biraj mudro za sigurnu budućnost“

PPK karlovačka mesna industrija danas je predstavila kampanju pod nazivom „Biraj mudro za sigurnu budućnost“. Kampanja će se provoditi uz podršku Mješovite industrijsko obrtničke škole Karlovac, Područnog ureda Hrvatskog zavoda za zapošljavanje u Karlovcu i Karlovačke županije. Cilj joj je promicanje strukovnog zanimanja  - mesar kao specifičnog, traženog i zanimljivog zanimanja sa sigurnom budućnošću. Koje prednosti kompanija omogućava budućim mesarima pojasnio je predsjednik Uprave Igor Miljak.

-PPK je u 10-ak godina uložio oko pola milijarde kuna u razvoj. Tvrtka je stabilna, sigurna, u potpunosti u domaćem kapitalu, u sinergiji s nekoliko domaćih tvrtki, koja ide zdravim putem i ima sigurnu budućnost. Imamo više od milijardu kuna prihoda, nekoliko desetaka milijuna dobiti godišnje i planiramo razvijati se i širiti se, ali bez mladih ljudi, to ne ide. Možemo sve ovo napraviti, no ako nemamo ruke i radnike, od toga ništa. Planiramo i dalje rasti i razvijati, ali bez mladih ljudi to neće biti moguće. Trebaju nam djelatnici, primjerice na današnji dan da možemo zaposliti i pronaći 30-tak radnika, mi bi ih i zaposlili. Da možemo pronaći 10 do 15 visokokvalificiranih mesara, zaposlili bi ih. Na žalost, svi mi zajedno krivi smo što je to tako i što tih mladih ljudi nema, budući da biraju neki drugi put kada odrastu. Mi toj djeci iz MIOŠ-a nudimo program stipendiranja koji je u osnovi vrlo jednostavan. Dakle, djeca upišu trogodišnje obrazovanje, izraze želju da budu naši stipendisti, a bitno im je upisati idući razred. Nakon završetka trogodišnjeg obrazovanja njihova jedina obveza je da dvije godine rade u ovoj tvrtki i da primaju jednu iznadprosječnu plaću u ovom trenutku. Svaki mjesec dobiju stipendiju u iznosu od  tisuću kuna, zatim  gradski odnosno prigradski prijevoz, te dobiju plaćen svaki odrađeni sat u sklopu školske prakse. Kada se to sve skupa zbroji, onda oni svaki mjesec minimalno dobiju oko dvije tisuće kuna. Tu je još besplatni topli obrok, školske knjige te poklone za Uskrs i Božić. Jedina im je obveza da uče i upišu idući razred i da ostanu kod nas raditi iduće dvije godine, rekao je.

Apelirao je na roditelje i djecu da odaberu ovo zanimanje koje im garantira iznadprosječna primanja, sigurno zaposlenje i dosta benefita tijekom samog školovanja te naravno da postanu dobri stručnjaci u svom poslu.

Trenutno imaju šest stipendista za zvanje mesara i 10 učenika na učeničkoj praksi.

Dario Ostrman je učenik prvog razreda  MIOŠ-a i školuje se za zanimanje mesara te je praktikant u PPK-u. Ispričao je kako je donio odluku o odabiru svog budućeg zanimanja i kakva su mu dosadašnja iskustva.

-Dolazim iz obitelji u kojoj već dugi niz godina postoji tradicija zanimanja mesar; i otac i djed su bili mesari te nije bilo ništa čudno da ću se i ja za školovati za ovo zanimanje. Pred kraj osmog razreda već sam znao što želim upisati, sada završavam prvi razred i jako sam zadovoljan, pogotovo s praktičnim dijelom nastave. Na praksu idem u PPK i odlično sam se snašao, lijepo mi je, paše mi sve, puno učim od starijih kolega mesara i imam dobre šefove koji vode brigu o meni da naučim sve raditi. Mislim da će za sve koji se školuju za ovo zanimanje u budućnosti biti posla jer jesti se mora. Ovdje vidim svoju bolju budućnost. Dosta mi pomaže i stipendija.

Svaki trenutak za ovakvu kampanju je dobar trenutak i nikada nije kasno, iako je MIOŠ pamtio i bolje dane kada smo upisivali po cijele razrede mesara i većina poslovođa u ovoj tvrtki su bivši učenici naše škole, kazala je ravnateljica MIOŠ-a Snježana Erdeljac i nastavila.

- Iduće školske godine planiramo upisati devet učenika za zanimanje mesar i mislim da ćemo tu kvotu popuniti, pogotovo uz ovako dobru kampanju. Svaki učenik dobit će idealne uvjete za rad, sada smo u novom i prekrasno opremljenom prostoru i što se tiče materijalno tehničkih uvjeta, imamo sve, a struno su zastupljeni i svi profesori. Veselimo se upisu novih mesara, to su nam uvijek dobri i dečki i djevojke i svatko tko se za to odluči za to zanimanje, bit će dobar odabir i dobra odluka.

O značaju upisa u strukovna zanimanja mesar koje je deficitarno na tržištu rada ne samo u Karlovcu, nego i u cijeloj Hrvatskoj govorila je predstojnica Područnog ureda HZZ-a u Karlovcu Ivana Mehle.

- Sjećam se da prije par godina nije postojao interes poslodavaca za ovakvim akcijama jer su smatrali da će do radnika doći jer su brojke nezaposlenih u našoj županiji bile doista velike. Međutim, očito smo došli do trenutka kada se i poslodavci odlučuju aktivno uključiti u ovakve akcije i nadam se da će ih biti što više. U posljednjih godinu dana i koronakrize, mnoge tvrtke su za veliki broj svojih radnika koristili naše potpore za očuvanje radnih mjesta. U Karlovačkoj županiji je  do sada za plaće tih radnika isplaćeno negdje oko 200 milijuna kuna. PPK je jedna od rijetkih tvrtki koja nije imala potrebu za takvom potporom što znači da ova industrija napreduje, rekla je.

Značaj kampanje prepoznala je i Karlovačka županija, a zamjenica županice  Vesna Hajsan Dolinar zahvalila je tvrtki PPK što svojim primjerom pokazuje kako treba obrazovati kadrove i brinuti o budućnosti tvrtke. Karlovačka županija stvorila je, uređenjem i opremanjem strukovnih škola, posebno MIOŠ-a, te stipendiranjem učenika koji upišu deficitarnih zanimanja i usmjeravanja na zanimanja potrebnih tržištu rada, preduvjete da učenici češće upisuju školovanje za ova zanimanja. Također, nakon završetka školovanja oni mogu odmah biti na raspolaganju gospodarstvenicima s prostora naše županije.